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Welchen Mindestinhalt muß ein Aufhebungsvertrag haben? Der Mindestinhalt ist die Angabe, dass die Arbeitsvertragsparteien das Arbeitsverhältnis zu einem bestimmten Zeitpunkt auflösen wollen. Informieren Sie sich auch über: Was ist das? Ist der Aufhebungsvertrag formbedürftig? Ist der Abschluss eines Aufhebungsvertrages erzwingbar? Was kann in einem Aufhebungsvertrag vereinbart werden? Sind Kündigungsfristen in einem Aufhebungsvertrag zu beachten? Welche Nachteile kann ein Aufhebungsvertrag haben? Was bedeutet die Sperrzeit beim Bezug von Arbeitslosengeld? Was ist, wenn die Kündigungsfrist in einem Aufhebungsvertrag nicht eingehalten wird? Kann ein Aufhebungsvertrag wieder rückgängig gemacht werden? Hinweis: Aufhebungsvertrag und Rechtsschutzversicherung Rechtsprechung im Arbeitsrecht Impressum: Haftungshinweise / Hinweise nach TMG und DL-InfoV Datenschutzerklärungen: Datenschutzerklärungen
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